四川現代教育集團召開2016年第一次董事會擴大會議
3月19日,四川現代教育集團2016年第一次董事會擴大會議在蜀徽大酒店召開。集團董事會成員、各學校(院)校級領導、成都兩中心主任、蜀徽大酒店總經理以及集團機關各部室主任、副主任參加了會議。
全國政協委員、民建中央常委、中華職業教育社副理事長、民建四川省委副主委、四川省學生體育藝術協會主席、四川現代教育集團董事長蘇華向大會做了題為《凝聚共識謀發展,同心同德創品牌》的重要講話。
這次會議的主要任務是深化依法治教、依法辦學,深入學習貫徹各級教育主管部門的重要文件精神,全面回顧過去一學年所取得的主要成績和工作亮點,深刻總結和反思過去一學年工作中的經驗和教訓,部署2016年的主要工作,凝聚共識,同心同德,推動集團各學校協同發展,為建設具有中國特色世界水平的現代教育集團而努力奮斗。
蘇華向與會人員傳達了2016年全國“兩會”精神,全面回顧了過去一學年取得的成績和工作亮點。一是集團品牌影響力持續擴大,二是招生就業工作總體完成,三是普通教育學校教學質量穩中有進,四是職業教育學校校企合作成效顯著,五是教師隊伍建設有新舉措,六是中高職銜接有新進展,七是教育科研工作有新亮點,八是集團機關服務能力有新提高。
蘇華要求,集團和各學校要進一步深化改革,解放思想,以更高質量、更高水平的工作來迎接教育領域市場化改革、結構性調整、品牌化競爭帶來的新機遇、新挑戰。集團董事會要進一步加強“決策、督導、服務”職能,集團機關要進一步提高專業服務能力、溝通協作能力和營銷策劃能力,各學校要進一步提高執行意識、成本意識、競爭意識和品牌意識。
蘇華強調,集團董事會領導下的校長負責制是集團的一項基本制度,集團董事會通過各校董事會管理學校構成集團管理制度的鮮明特色。校級班子要在董事會的引導下加強學校和學校董事會章程的建設、宣傳和貫徹落實,努力提升自身的政治把握能力、合作共事能力、組織領導能力以及解決自身問題的能力,讓校級干部成為學校改革發展的“引路人”、教職員工思想的“知心人”、學校健康發展的“當家人”,深入實施集團“六五規劃”所確定的全教育鏈、國際化、品牌化的三大發展戰略。
蘇華指出,2016年是集團“六五規劃”的開局之年,集團以“匯聚發展合力,助推協同發展”為工作主題,推動集團各個單位齊頭并進、協同發展,在全“教育鏈”的每個環節都充分發揮作用和競爭力,讓集團每一所學校都發展成為優質品牌學校,才能真正最大限度地發揮集團化辦學的優勢,培養出一批又一批高素質人才。
中江繼光實驗學校校長鄧金河作為校長代表發言。他表示,集團的核心力和學校的執行力是學校發展的根本,教職工的思想引領是學校發展的關鍵。只有讓教職工充分了解集團的文化和理念,了解集團的發展史,才能讓教職工對集團有歸屬感、榮譽感,充分體現民辦學校相對于公辦學校更有活力的一面。
會議期間,參會人員觀看并學習了蘇華在全國政協十二屆四次會議第三次全體會議上所作的題為《增加職教高考,做到因材施考》的大會發言實況錄像。集團董事會與各學校(院)分別簽訂了《四川現代教育集團安全穩定工作責任書》、《四川現代教育集團2016年學校招生工作目標責任書》。集團督學范文明對《學校董事會章程》作了說明。集團董事會還對2015年招生宣傳先進集體和個人進行了表彰。

蘇華向大會做題為《凝聚共識謀發展,同心同德創品牌》的重要講話

蘇華董事長向2015年招生宣傳先進集體和個人頒發獲獎證書
文:郝中強 段昊/圖:李曠



